职位描述
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岗位职责:
1、 贯彻落实总部各项培训制度,负责分部年度、月度性培训工作计划制定及落实;
2、 负责日常培训费用报销管理、日常培训教材管理及培训档案管理;
3、 负责新员工入职系列培训、员工再培训及专题培训的运作组织;
4、 负责新员工入职系列培训、员工再培训及专题培训的课程讲授;
5、 进行培训需求调研,协助开发制式及非制式课件;
6、 负责分部兼职讲师队伍培养及管理。
任职资格:
1、学历要求:本科及以上学历;
2、经验要求:2年以上培训管理工作经验,思维敏捷、沟通能力强、一定数据敏感度;
3、专业要求:市场营销、保险、经济、统计相关专业;
4、核心能力:良好的沟通能力、表达能力、细致、责任感强。
1、 贯彻落实总部各项培训制度,负责分部年度、月度性培训工作计划制定及落实;
2、 负责日常培训费用报销管理、日常培训教材管理及培训档案管理;
3、 负责新员工入职系列培训、员工再培训及专题培训的运作组织;
4、 负责新员工入职系列培训、员工再培训及专题培训的课程讲授;
5、 进行培训需求调研,协助开发制式及非制式课件;
6、 负责分部兼职讲师队伍培养及管理。
任职资格:
1、学历要求:本科及以上学历;
2、经验要求:2年以上培训管理工作经验,思维敏捷、沟通能力强、一定数据敏感度;
3、专业要求:市场营销、保险、经济、统计相关专业;
4、核心能力:良好的沟通能力、表达能力、细致、责任感强。
工作地点
地址:成都武侯区天府三街199号太平洋保险金融大厦
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
中国太平洋财产保险股份有限公司四川分公司
- 保险
- 1000人以上
- 公司性质未知
- 成都市青羊区小河街12号天纬商务楼